af Ann C Schødt | 14. apr 2023 | Job & karriere
3 generelle grunde til at du mistrives Når du mistrives på jobbet, kan der være mange grunde, men her er tre af de væsentlige, jeg tit møder: Du bruger ikke din intelligens optimalt Du bruger ikke nok af dit potentiale Du bruger ikke dit personlige præstationsmønster...
af Ann C Schødt | 8. jul 2022 | Præstationsmønstre
Ydre grunde til at du bliver i jobbet Der kan være flere grunde til at du bliver hængende i et job, selvom du faktisk mistrives. De ydre årsager kender de fleste: Økonomien – lønnen er høj og blevet til gyldne håndjern Geografien – du arbejder tæt på, hvor...
af Ann C Schødt | 23. okt 2020 | Impostor
Impostor-ramt: “Har alle det ikke sådan?” Nej, det har de ikke. Og heldigvis for det, for det kan være både hæmmende og ubehageligt at være ramt af impostor-komplekset. Men der er rigtigt mange, der oplever elementer af det. Ofte bliver det imidlertid...
af Ann C Schødt | 24. sep 2020 | Præstationsmønstre
Myterne om effektivitet står i kø Når jeg har personer i udviklingsforløb eller til jobkonsultationer, står myterne tit i kø. De har hørt, læst og fået at vide, at de skal præstere og være effektive på helt bestemte måder: Først pligten, så fornøjelsen. Først det...
af Ann C Schødt | 7. aug 2020 | Job & karriere
Drop jagten på et fast job Jeg ved godt, at mange jobkonsulenter sikkert vil protestere nu. Men det, jeg skriver her, er primært henvendt til den gruppe af mennesker, jeg har specialiseret mig i at hjælpe: De 10 % bedst begavede og/eller særligt sensitive/påvirkelige...
